2023年是学习贯彻党的二十大精神的开局之年，为了抢抓机遇，更好地科学谋划医院整体工作，近日长春市第六医院召开了“创新求实谋发展  脚踏实地开新篇”工作规划汇报会。院领导班子、各科室主任、负责人及护士长共60余人参会。

会上，各临床、医技、职能科室科主任及负责人依次上台，就2023年度科室经济运行、专科建设、人才培养、医德医风、科室优化管理等方面工作进行了汇报，院领导现场一对一进行点评及共同研究和探讨。临床科室各具特色，提出了需要医院帮助和扶持的项目；医技科室利用数据分析，有理有据，力求与临床科室互相理解达成为患者提供优质服务的共识；机关后勤科室现场明确表态，如何深耕细作，全力为临床医技科室服务，促进医院整体工作开展。

汇报结束后，医院党委书记张延赤进行了总结点评并指出：在医院高质量发展的新赛道上，全院应紧紧围绕“扩规模、精运营、调机构、强学科”的整体发展要求，高标定位、高点谋划、高位推进、高效运行，全面提高精神专科医院核心竞争力。

会议的召开起到了开拓工作思路，启发新的发展思想，加强科室之间的真诚交流与沟通，搭建密切配合的桥梁和纽带作用，推动了机关后勤科室了解临床和医技科室的年度重点工作开展，为更好地提供服务保障奠定了基础。以此达到了全院一盘棋，拧成一股绳，勠力同心，真抓实干，为建设区域内高水平的现代化专科医院开好局谱新篇，凝聚思想、鼓舞士气的作用。

整个会议历时两个下午，临床医技科室的会议结束时已华灯初放，但有的科室马上对接，能做的工作不过夜，会议效果在第二天已见初效。